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企業文化咨詢服務內容

發布日期:2012-12-28

  —企業文化調研及診斷
  我們通過深度訪談、問卷調查、企業文化測評及行業資料分析等工作方式收集相關信息,分析診斷企業現存的企業文化內涵,找出影響企業文化建設的關鍵要素,具體包括以下幾方面:
  ·企業文化與經營業績相關性診斷
  ·企業文化的定性及定量分析
  ·企業戰略與文化匹配調查
  ·核心競爭力分析
  ·組織氣氛調查、凝聚力調查、員工滿意度調查、領導行為調查(PM測量)
  ·企業亞文化診斷
  ·組織行為關鍵點診斷
  ·文化個性建模

  —企業文化梳理及企業文化手冊編制
  我們將為企業提供企業文化理念提煉、企業行為規范、制度、CIS設計等各個層面建設的企業文化全程咨詢服務,協助企業實現理念制度化、行為規范化等。幫助企業進行企業文化的明晰和梳理,系統地構建企業文化手冊,為企業的長遠發展奠定深厚的文化基礎。具體內容包括:
  ·企業文化體系清晰化解讀及定位
  ·企業文化手冊規劃
  ·企業文化手冊設計(企業愿景、使命、核心價值觀、經營哲學、企業精神、員工行為規范等)
  ·企業形象識別系統 CIS設計

  —企業文化輔助實施
  我們將協助企業進行企業文化發展的長遠規劃,并通過宣貫培訓輔助企業文化的實施,具體內容包括:
  ·企業文化發展規劃與輔導
  ·文化轉型、提升與變革的規劃與輔導
  ·文化執行的阻力與動力測量
  ·品牌信仰鑄造
  ·企業形象識別系統 CIS 的可操作化
  ·協助企業管理層解決組織文化沖突

 

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